Генеральный директор ПО «Маяк» вышел в финал конкурса форума «Наставник-2018»

001_2018_02_16.jpg
Фото: www.ozersk74.ru
 

Первый Всероссийский форум «Наставник-2018», направленный на развитие профессиональной среды наставничества в России и организованный Агентством стратегических инициатив, проходил с 13 по 15 февраля в Москве. Он объединил несколько тысяч человек, вовлеченных в практики наставничества: действующих наставников на производственных предприятиях, представителей HR-департаментов крупнейших государственных и бизнес-корпораций, органов федеральной и региональной власти, сотрудников коммерческих организаций и образовательных учреждений.




В рамках форума «Наставник-2018» состоялся конкурс «Лучшие практики наставничества», направленный на развитие движения наставничества. Всего на конкурс поступило свыше четырех тысяч заявок. Генеральный директор ПО «Маяк» Михаил Похлебаев вышел в финал в персональной номинации «Руководитель». Обязательным условием выдвижения в данной номинации было непосредственное участие руководителя предприятия в наставничестве. Генеральный директор «Маяка» представил проект системы создания эффективной команды руководителей ОЛИМП на ПО «Маяк», посвященной наставничеству для руководителей, развитию их управленческих компетенций и личностному росту. Собранные в ходе проведения конкурса и готовые к тиражированию лучшие практики и успешные решения в области наставничества будут внедряться в регионах России.

В церемонии награждения победителей конкурса «Лучшие практики наставничества» приняли участие первый заместитель руководителя Администрации президента РФ Сергей Кириенко и генеральный директор Государственной корпорации по атомной энергии «Росатом» Алексей Лихачев. «Наставником невозможно стать по должностным обязанностям, по приказу или за материальное поощрение. Это нечто большее», – отметил Сергей Кириенко. По его мнению, активное развитие цифровых технологий и беспрепятственный доступ общества к информации не заменят живого человеческого контакта с наставником. «Какие бы не появлялись уникальные компьютерные программы, какие бы новые возможности нам не открывала работа с большими данными и искусственным интеллектом, все равно навыки, знания, особенно ценности, передаются от человека к человеку», – добавил Сергей Кириенко.





 
По теме
Форум проходит с 13 по 15 февраля 2018 года на площадке 75 павильона ВДНХ и объединил несколько тысяч человек, вовлеченных в практики наставничества: действующих наставников на предприятиях,
Приглашаем на осмотр - Кизильский вестник Заболеваемость и смертность от туберкулёза в районе повысились. Смертность от этого заболевания остаётся высокой, так как больные обращаются в больницу уже с запущенными формами туберкулёза,
Кизильский вестник
В южноуральском ЗАТО открыли уникальный диагностический центр - Южноуральская панорама В конце марта здесь провели первые диагностические исследования. В Озерске на базе клинической больницы № 71 открылось новое отделение рентген-хирургических методов диагностики и лечения.
Южноуральская панорама
А номинаций пять - Кизильский вестник Цель подобных конкурсов – сохранять, укреплять и продвигать традиционные семейные ценности.
Кизильский вестник
«Добрых книжек хоровод» - ЦБС Верхнеуфалейского городского округа Каждый год в дни весенних школьных каникул во всех библиотеках страны проходит Неделя детской книги - этот праздник детей и взрослых, праздник всех, кто влюблён в книгу.
ЦБС Верхнеуфалейского городского округа
Накануне посевной - Кизильский вестник Сегодня сотрудники «СХП Яик» заняты в основном ремонтом спецтехники. Хозяйство «СХП Яик» опирается в своей работе на опыт, квалифицированные кадры и передовые технологии.
Кизильский вестник